Strefa wiedzy

Witaj w miejscu, w którym dowiesz się wszystkiego,
co o pracy za granicą powinieneś wiedzieć.

CSR – Odpowiedzialność się opłaca, czyli postawa Contrain jako przykład najlepszych praktyk z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu wyróżniona przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości.

Wydarzenia2016.05.06
CSR – Odpowiedzialność się opłaca, czyli postawa Contrain jako przykład najlepszych praktyk z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu wyróżniona przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości.

Miło nam poinformować, iż realizowany przez naszą firmę projekt, polegający na wdrożeniu polityki CSR, został wyróżniony przez PARP jako jedna z najciekawszych inicjatyw środowiskowych, społecznych i pracowniczych podjętych przez małe i średnie przedsiębiorstwa z różnych regionów Polski. Znaleźliśmy się więc w wyróżnionym gronie polskich firm, które prowadzą biznes w sposób społecznie odpowiedzialny.

Społeczna odpowiedzialność biznesu (z angielskiego: Corporate Social Responsibility, CSR) oznacza zarządzanie przedsiębiorstwem z poszanowaniem zagadnień ekologicznych, pracowniczych i społecznościowych.

Agencje zatrudnienia wysyłające do pracy za granicą, często nie kojarzą się kandydatom do pracy najlepiej. W ostatnich latach media nagłośniły wiele przypadków oszustw wobec pracowników tymczasowych. Mówiono o braku zapłaty, urągających warunkach zakwaterowania, a nawet sytuacjach ocierających się o niewolnictwo. Nie dziwi więc społeczna nieufność wobec takich firm.

Tym trudniej na rynku działać firmom uczciwym i odpowiedzialnym, dotrzymującym umów i działającym zgodnie z prawem. Taką agencją jest Contrain, od lat wysyłająca do Holandii i Niemiec tysiące pracowników tymczasowych.

To dzięki opracowaniu i wdrożeniu kompleksowej strategii CSR, Contrain odnosi coraz większe sukcesy, a na ich fundamenty składają się nasza misja, wizja i wartości, którymi się kierujemy.

Nasz autorski program „I Ty możesz mieć pracę”, dzięki któremu nasi pracownicy pomagali bezrobotnym w aktywizacji zawodowej podczas zorganizowanych w tym celu specjalnych dyżurów, zaowocował nowymi umowami o pracę dla wielu osób, którym trudno było zaistnieć na rynku pracy. Także z myślą o takich osobach, powstał podręcznik pt. „I ty możesz mieć pracę” zawierający praktyczne wskazówki dla osób poszukujących pracy.

Jesteśmy dumni z takiego wyróżnienia i z działań, jakie podejmujemy by prowadzić nasz biznes w sposób społecznie odpowiedzialny. Naszym celem jest kontynuacja polityki CSR tak, aby nasi pracownicy znaleźli u nas swoje miejsce do pracy a nasi klienci z niecierpliwością czekali na następny sezon!

Zapraszamy do zapoznania się z artykułem, strona 78.
Odpowiedzialność się opłaca, czyli CSR dla Contrain

Szybki kontakt dla Firm

Jesteś pracodawcą i szukasz pracowników? Skontaktuj się z nami.

Przed wysłaniem formularza prosimy o zapoznanie się z klauzulą informacyjną dotyczącą danych osobowych.

  • Współadministratorami danych osobowych są spółki : Contrain Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi przy ul. 3-go Maja 14a, Contrain Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu przy ul. Towarowej 35, Contrain Group Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu przy ul. Towarowej 35, Contrain Global Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi przy ul. 3-go Maja 14a. Możecie się Państwo z nami skontaktować pod adresem e-mail: kontakt@contrain.pl
  • Współadministratorzy powołali Inspektora Ochrony Danych, kontakt z Inspektorem jest możliwy pod adresem: iod@contrain.pl
  • Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie uzasadnionego interesu prawnego Współadministratorów (art. 6 ust. 1 lit. f RODO), jakim jest wysyłka informacji o możliwości nawiązania współpracy, w odpowiedzi na pytania zadane poprzez formularz kontaktowy umieszczony na stronie internetowej. Dane będą wykorzystywane jedynie w celu odpowiedzi na zadawane poprzez formularz pytania.
  • Państwa dane będą przechowywane przez okres 3 lat od wysłania zapytania, a w przypadku nawiązania współpracy przez czas trwania tej współpracy.
  • Dane mogą być ujawniane odbiorcom świadczącym dla Współadministratorów obsługę informatyczną oraz obsługę procesów biznesowych.
  • Przysługuje Państwu prawo dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, przenoszenia danych do innego Administratora, a także prawo do ograniczenia przetwarzania w warunkach art. 18 RODO. Przysługuje Panu/Pani także prawo wniesienia sprzeciwu wobec dalszego przetwarzania danych. Żądania mogą być kierowane na wyżej wymieniony adres e-mailowy, bądź mogą być składane osobiście pod wskazany wyżej adres korespondencyjny lub e-mailowy.
  • Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże jest warunkiem koniecznym do wysyłki odpowiedzi na pytanie zawarte w formularzu kontaktowym. Brak podania danych osobowych uniemożliwi udzielenie odpowiedzi na pytania zawarte w formularzu oraz uniemożliwi nawiązanie współpracy.
  • Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych sprawującego kontrolę nad legalnością i prawidłowością przetwarzania danych osobowych.
  • Pani/Pana dane nie będą przekazywane do krajów spoza obszaru UE oraz do organizacji międzynarodowych.
  • Wobec Pani/Pana danych osobowych nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje (decyzje bez udziału człowieka), nie będą też one podlegały profilowaniu.

Newsletter

Zapisz się do newslettera i jako pierwszy dowiaduj się o nowościach w Contrain.

  • Współadministratorami danych osobowych są spółki : Contrain Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi przy ul. 3-go Maja 14a, Contrain Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu przy ul. Towarowej 35, Contrain Group Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu przy ul. Towarowej 35, Contrain Global Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi przy ul. 3-go Maja 14a. Możecie się Państwo z nami skontaktować pod adresem e-mail: kontakt@contrain.pl
  • Współadministratorzy powołali Inspektora Ochrony Danych, kontakt z Inspektorem jest możliwy pod adresem: iod@contrain.pl
  • Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie zgody w celu wysyłki newslettera zawierającego informacje o bieżącej ofercie Współadministratorów.
  • Dane mogą być ujawniane odbiorcom świadczącym dla Współadministratorów obsługę informatyczną oraz obsługę procesów biznesowych.
  • Przysługuje Państwu prawo dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, przenoszenia danych do innego Administratora, a także prawo do ograniczenia przetwarzania w warunkach art. 18 RODO. Żądania mogą być kierowane na wyżej wymieniony adres e-mailowy, bądź mogą być składane osobiście pod wskazany wyżej adres korespondencyjny.
  • W każdym czasie przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody na dalsze przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych. Dyspozycję cofnięcia zgody należy przesłać drogą elektroniczną na wskazany wyżej adres e-mail, albo złożyć ją bezpośrednio w siedzibie Contrain Sp. z o.o. ul. 3-go Maja 14a w Łodzi . W przypadku cofnięcia zgody, przetwarzanie danych dokonywane przed złożeniem oświadczenia, będzie w pełni legalne.
  • Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże jest warunkiem koniecznym do wysyłki newslettera. Brak podania danych osobowych uniemożliwi wysyłkę newsleterra i otrzymywanie bieżących informacji o ofercie Współadministratorów.
  • Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych sprawującego kontrolę nad legalnością i prawidłowością przetwarzania danych osobowych.
  • Pani/Pana dane nie będą przekazywane do krajów spoza obszaru UE oraz do organizacji międzynarodowych.
  • Wobec Pani/Pana danych osobowych nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje (decyzje bez udziału człowieka), nie będą też one podlegały profilowaniu.


Nasi partnerzy

Przez 20 lat istnienia na rynku zdobyliśmy zaufanie wielu Partnerów.

Współpracują z nami:

  • PUP
  • IMP
  • PFHR
  • AHK