AKTUALNE OFERTY PRACY

DZIAŁAMY NA RYNKU JUŻ OD PONAD 20 LAT

 

Poznaj nas od kuchni!


SZUKASZ PRACY?

Wypełnij formularz poniżej a my skontaktujemy się z Tobą!









Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922).

Zgodnie z art. 24 ust. 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych informujemy, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Contrain Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu przy ul. Towarowej 35,
2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji obecnych i przyszłych rekrutacji,
3) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania,
4) podanie danych osobowych jest dobrowolne.

Najważniejsze pytania:

1Na jakich warunkach będę zatrudniona / zatrudniony w Contrain?
Zawieramy tylko umowę o pracę.

Zanim złożysz na niej swój podpis, opłacimy Twoje badania lekarskie i przeprowadzimy szkolenia BHP.
W każdej umowie określamy miejsce pracy i jej istotne warunki m.in. wynagrodzenie czy czas trwania.
Fakt podjęcia współpracy rejestrujemy w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych.
2Ile mogę zarobić?
Wynagrodzenia wahają się od rodzaju wykonywanej pracy, jednak każda wypłata spełnia wymogi prawa w zakresie wysokości płacy minimalnej. Jeśli interesują Cię zarobki na konkretnym stanowisku zachęcamy do przejrzenia ofert pracy, gdzie znajdziesz tę informację.
3Czy za coś będę musiała / musiał płacić?
Zawarcie współpracy z Contrain nic nie kosztuje. Nasi pracownicy mają zapewnione bezpłatne badania lekarskie i inne świadczenia należne w związku z zatrudnieniem i wykonywaniem pracy na naszą rzecz.
Musisz jednak liczyć się z kosztami podróży za granicę, kosztami życia oraz mieszkania. Po naszej stronie zapewniamy wsparcie organizacyjne.
4Co z moim ubezpieczeniem?
Każdy pracownik jest ubezpieczony w ZUS, a w przypadku wykonywania zadań służbowych za granicą posiada tzw. formularz A1, czyli potwierdzenie ubezpieczenia w ZUS na kraje Unii Europejskiej. Formularz umożliwia opiekę zdrowotną w nagłych sytuacjach.
Doradzamy też wyrobienie sobie karty EKUZ, która gwarantuje Ci leczenie w placówkach medycznych działających w ramach publicznej opieki zdrowotnej za granicą.
5A jeśli potrzebuję pomocy, kiedy pracuję za granicą?
Podczas wykonywania swoich zadań za granicą pracownicy mogą korzystać z pomocy bezpośredniego przełożonego, a poza godzinami pracy, kiedy sytuacja tego wymaga, mogą mieć udzieloną pomoc przez Koordynatora Operacyjnego swojego regionu. Każdy pracownik posiada dane kontaktowe do Koordynatora i w trudnych sytuacjach może się z nim skontaktować.
Po powrocie do Polski Twoją osobą kontaktową jest Koordynator Personalny z działu Rekrutacji, który podpisywał z Tobą umowę.
6Nie znam żadnego języka obcego. Czy znajdzie się dla mnie praca?
Tak, posiadamy oferty pracy dla osób bez znajomości języka. Oczywiście nawet podstawowa znajomość angielskiego, niemieckiego lub holenderskiego zwiększa możliwości wyboru i swobodę w wybraniu najciekawszej oferty.
7Jak wygląda zakwaterowanie?
Każdy pracownik Contrain wyjeżdżając za granicę ma zapewnione zakwaterowanie w kraju wykonywanej pracy. Oferujemy możliwość mieszkania zarówno w domach całorocznych, jak i w domkach kampingowych. Które zakwaterowanie zostanie przydzielone pracownikowi zależy od projektu, na który pracownik wyjedzie, ponieważ staramy się, żeby odległości między zakwaterowaniami, a miejscami pracy były jak najmniejsze. Pracownicy mają dostęp do pokoi sypialnianych, wyposażonego aneksu kuchennego, bądź kuchni oraz węzła sanitarnego. Na większości naszych zakwaterowań jest także dostęp do Internetu.
8Co z dojazdami do pracy?
Pracownicy Contrain otrzymują do swojej dyspozycji rowery, którymi mogą dojechać do pracy. Jeśli odległość z miejsca zamieszkania do miejsca pracy przekracza 10 km organizujemy transport samochodem.
9Czy organizujecie transport do Holandii i Niemiec?
Contrain dysponuje bazą firm transportowych z różnych województw, którą może udostępnić na prośbę pracownika. To jednak pracownik jest odpowiedzialny za kontakt z przewoźnikiem i organizację wyjazdu. Koszt biletu pokrywa pracownik.
10Ile pieniędzy trzeba zabrać ze sobą?
Pracownicy Contrain otrzymują miesięczne wynagrodzenie, w związku z tym wskazane jest zabranie ze sobą gotówki (€) na bieżące zakupy oraz jako zabezpieczenie na nieprzewidziane wydatki. W tym celu warto odwiedzić strony internetowe sklepów holenderskich lub niemieckich, by zapoznać się z cenami artykułów.
11Co trzeba zabrać na wyjazd?
Każdy pracownik przed wyjazdem otrzymuje pakiet informacyjny na temat pracy wraz z wykazem rzeczy, które należy ze sobą zabrać. Z pewnością należy spakować na wyjazd: dowód osobisty lub paszport, kartę do bankomatu, strój i obuwie przeciwdeszczowe, buty z umocnionym przodem, śpiwór lub kołdrę, poduszkę oraz pościel.
12Czy są zaliczki?
W Contrain nie ma możliwości pobierania zaliczek. Wynagrodzenie wypłacane jest 10-tego dnia następnego miesiąca na wskazane przez pracownika polskie konto walutowe.
13Czy możemy wyjechać w parze lub grupie?
Możliwość nawiązania współpracy z Contrain ma każda osoba, która pozytywnie przejdzie rozmowę kwalifikacyjną. Otrzymanie oferty wyjazdu uzależnione jest od indywidualnych predyspozycji kandydata oraz od dostępności wakatów u naszych klientów.
14Czy są kary finansowe w umowie, jeśli tak, to za co?
Contrain jest firmą działającą w pełni legalnie i nie stosuje żadnych kar umownych.
15Czy można mieszkać na swoim zakwaterowaniu?
Istnieje możliwość mieszkania na prywatnym zakwaterowaniu, jest to jednak opcja rozpatrywana indywidualnie z danym pracownikiem.
16Nie mam sofi/BSN – jak mogę wyrobić ten numer?
Contrain pomaga pracownikom w uzyskaniu numeru sofi/BSN. Koordynator operacyjny umawia wizytę w Tax Office, zawozi pracownika do urzędu, pomaga przejść przez formalności, a po wszystkim odwozi na zakwaterowanie lub do pracy. Zachęcamy do zalaminowania uzyskanego dokumentu podczas przerwy urlopowej w Polsce, aby się nie zniszczył.

Rynek pracownika to w Polsce ciągle mało znane pojęcie. Narodowy Bank Polski wyliczył, że średnio 13 miesięcy zajmuje znalezienie odpowiedniego miejsca zatrudnienia - takiego, które odpowiada naszym wymaganiom finansowym i kwalifikacjom. To właśnie dlatego dużym zainteresowaniem cieszy się praca za granicą. Holandia i Niemcy to jedne z najpopularniejszych kierunków, które wybierają Polacy.
Co może zagwarantować nam praca za granicą? Zarówno praca sezonowa jak i czasowe wykonywanie obowiązków w ramach delegowania zapewnią nowe doświadczenie oraz wyższy komfort życia.
Jak znaleźć pracę za granicą? Gdzie jej szukać? Czy są miejsca, w których można czuć się bezpiecznie? Na te i wiele innych pytań potrafią odpowiedzieć specjaliści z Contrain. Na stronie Contrain.pl możesz znaleźć tylko atrakcyjne oferty. Praca dostępna od zaraz, spełniająca oczekiwania osób o różnych kwalifikacjach - to możliwe!
Praca tymczasowa za granicą oraz praca na wakacje to świetnie rozwiązanie dla osób, które dopiero chcą odnaleźć się na rynku. Nie musisz obawiać się przeprowadzki w zupełnie nowe miejsce. Współpracując z nami, masz pewność, że wszystko pójdzie po Twojej myśli: mamy tylko sprawdzone kontakty!

Polecamy - jeśli interesuje Cię uczciwa praca, Niemcy to kraj, w którym możesz się odnaleźć. Przychylnie nastawiony do imigrantów, stwarzający duże możliwości zarobkowe, jest ważną gospodarką świata. Trudno się dziwić, że coraz więcej Polaków decyduje się na pracę na Zachodzie. Gdzie jeszcze czeka sprawdzona, dobrze płatna praca? Holandia zaskoczy Cię bogactwem ofert z wielu branż – sprawdź już teraz!

Jesteśmy przekonani, że docenisz korzyści, jakie dają nasze oferty pracy. Niemcy i Holandia to kraje, które stoją przed Tobą otworem - niezależnie od tego, czy interesuje Cię stały pobyt, czy praca sezonowa za granicą. Oferujemy tylko sprawdzone lokalizacje, systematycznie monitorujemy sytuację na zagranicznych rynkach, stwarzając możliwości wyjazdu do takich krajów, jak Holandia czy Niemcy. Praca za granicą pozwala osiągnąć większe zarobki oraz zdobyć cenne doświadczenie.

Poszukując nowych możliwości rozwoju, warto przyjrzeć się, co może zaoferować praca tymczasowa za granicą. Przeglądając nasze liczne oferty, z pewnością znajdziesz coś ciekawego dla siebie. Zapewniamy pełne wsparcie, zakwaterowanie oraz dogodne warunki współpracy.

WSPÓŁPRACUJĄ Z NAMI

Dowiedz się więcej – Zapraszamy do kontaktu!