Praca przy zbiorze truskawek w Holandii – Podstawowe informacje dla pracownika

Praca przy zbiorze truskawek w Holandii – Podstawowe informacje dla pracownika

Co znajdziesz w artykule:

  1. Zbiór truskawek Holandia – na czym polega ta praca?
  2. Dlaczego akurat ten kraj na zbieranie truskawek: Holandia?
  3. Zbieranie truskawek (Holandia): zarobki pracowników sezonowych
  4. Co warto wiedzieć na temat pracy za granicą?

Od wielu lat Polacy, którzy poszukują dobrze płatnego stanowiska, ale bez wymogów odnośnie zgromadzonego doświadczenia, decydują się na wyjazd za granicę. Do najczęściej spotykanych ofert – obok zatrudnienia w magazynach czy na budowach – należą stanowiska w firmach zajmujących się produkcją rolną. Zbiór truskawek w Holandii (czy też podobne określenie tego samego zajęcia: zbieranie truskawek w Holandii) stały się tak popularne, że trafiły nawet do potocznego języka na określenie dorywczej, sezonowej pracy, umożliwiającej zdobycie niezależności finansowej. W okresie od wiosny do jesieni frazę oferty pracy Holandia wpisuje w wyszukiwarkę bardzo wielu Internautów – w tym pełnoletni uczniowie, maturzyści i studenci, bezrobotni, a także wiele innych osób, które chcą zarabiać w euro bez konieczności długotrwałych przygotowań bądź szkoleń.

Zbiór truskawek Holandia – na czym polega ta praca?

Wyjazdy na plantacje zagraniczne najczęściej opisuje się skrótem myślowym mówiąc “jedziemy na zbiór truskawek do Holandii” (ponieważ właśnie ten kierunek wyjazdów stał się szczególnie popularny). W rzeczywistości samo tylko zrywanie owoców stanowi zaledwie jedno z wielu zadań, realizowanych przez pracowników sezonowych. Zakres obowiązków jest bowiem znacznie bogatszy – pracodawcy w ramach umowy powierzają im również pielęgnację roślin czy też ręczne odchwaszczanie. Krzaki truskawek wymagają wielu zabiegów, w tym przycinania gałązek i liści, podwiązywania, czy też usuwania kwiatów. Zdarzają się również oferty zatrudnienia u firm ogrodniczych sprzedających sadzonki – w tym przypadku potrzebne jest np. sortowanie sadzonek lub wiązanie ich w pęczki.

Wymienione zadania pokazują, jak zróżnicowana może być praca. Zbiór truskawek Holandia to swego rodzaju hasło wywoławcze również dla ofert związanych z przygotowaniem zebranych owoców do sprzedaży oraz ich pakowaniem. Pracownicy sezonowi mogą otrzymywać do wykonania także drobne prace porządkowe, związane z utrzymaniem szklarni – będą bowiem pracować albo na otwartych plantacjach (na polu), albo właśnie w szklarniach.

Dlaczego akurat ten kraj na zbieranie truskawek: Holandia?

Choć na co dzień nie kojarzymy Holandii z krajami dominującymi w rolnictwie, to powoli wyrasta ona na zagłębie europejskiego sadownictwa – przede wszystkim w dziedzinie upraw szklarniowych. Za taki stan rzeczy odpowiada kilka trendów. Jednym z nich jest szybko rosnąca popularność np. truskawek, które cieszą się tak dużym powodzeniem, że holenderscy plantatorzy mogli pozwolić sobie na znaczny wzrost wolumenu zbiorów, bez konieczności poszukiwania nowych rynków zbytu za granicą; owoce znalazły bowiem odbiorców na rynku wewnętrznym.

Z drugiej strony, stosowane obecnie metody upraw szklarniowych zdecydowanie wydłużają okres wegetacji, a co za tym idzie – liczbę miesięcy, w których owoce mogą trafiać do konsumentów. Nowoczesne przedsiębiorstwa produkcyjne w odpowiedni sposób dobierają odmiany truskawek (na rynku pojawiają się zresztą wciąż nowe, charakteryzujące się np. lepszym smakiem, ale też wyższą odpornością na czynniki środowiskowe), precyzyjnie zarządzają warunkami upraw i coraz skuteczniej uniezależniają się od niesprzyjających i trudnych do przewidzenia warunków pogodowych. Wszystko to sprawia, że nowe ogłoszenia typu praca zbiór truskawek Holandia pojawiają się praktycznie ciągle, a chłonny, dynamicznie rozwijający się rynek jest w stanie przyjąć znacznie więcej osób.

Zbieranie truskawek (Holandia): zarobki pracowników sezonowych

Jednym z powodów, dla których praca sezonowa za granicą jest tak atrakcyjna, okazują się zarobki. Są one wypłacane w euro i ustalane wg stawek obowiązujących na rynku holenderskim, a więc wyższych, niż w Polsce. Wystarczy spojrzeć na płacę minimalną, która w Holandii przekracza już 1600 euro, czyli ponad 7400 zł. Dla porównania polska płaca minimalna to niewiele ponad 600 euro miesięcznie, czyli ok. 3100 zł. Pracownik zatrudniony przy zbieraniu truskawek może obecnie bez trudu trafić na oferty ze stawkami oscylującymi wokół 10 euro za godzinę, a niejednokrotnie będą one jeszcze wyższe.

Czasem stosowany jest inny wariant rozliczenia, uwzględniający ilość zebranych owoców. Nic więc dziwnego, że hasło zbiór truskawek Holandia zarobki należy do fraz bardzo często wyszukiwanych w Internecie. Na kandydatów zainteresowanych pracą sezonową czeka jeszcze jedna dobra wiadomość: osoby zatrudnione przy zbiorach owoców często mogą liczyć również na premie za nadgodziny i wiele innych benefitów.

Co warto wiedzieć na temat pracy za granicą?

Osoby zainteresowane podjęciem pracy sezonowej na plantacjach w Unii Europejskiej powinny rozpocząć poszukiwania od Internetu. Niezwykle ważne są jednak nie tylko warunki zawarte w ogłoszeniu, ale także to, kto publikuje dany anons. Oprócz wpisania zatem w wyszukiwarkę np. zbiór truskawek Holandia oferty pracy, należy znaleźć dobrą, wiarygodną Agencję Pracy, która zapewni kandydatom stabilną umowę, dopełni wszystkich potrzebnych formalności oraz pozostanie w kontakcie z nimi przez cały czas pobytu poza granicami kraju. Wielu informacji dostarczy już sama strona internetowa pośrednika. Należy dokładnie zapoznać się z publikowanymi przez niego informacjami – najlepiej w zakładkach FAQ czy też Baza wiedzy.

Godna zaufania agencja jasno wskazuje, jakie są oczekiwania wobec pracowników, w jaki sposób organizowany jest dojazd na miejsce pracy, a także zakwaterowanie bądź wyżywienie. Istotne okazują się wytyczne co do umowy (np. z kim będzie ona zawarta), wskazówki odnośnie do ubezpieczenia zdrowotnego. Również same oferty w serwisie pośrednika świadczą o tym, że warto z nim współpracować – w anonsach powinno znaleźć się m.in. wyszczególnienie korzyści dla pracowników oraz wynagrodzenie (najczęściej będzie to oferowana stawka godzinowa).