Twoje obowiązki:

• Rekrutacja pracowników tymczasowych na projekty w Niemczech i Holandii
• Kontakt telefoniczny i osobisty z kandydatami
• Przedstawianie ofert pracy i udzielanie informacji kandydatom
• Zarządzanie bazą danych
• Współpraca z innymi obszarami zaangażowanymi w realizację projektów

Nasze wymagania:

• Masz doświadczenie w rekrutacji i chcesz się rozwijać w tym kierunku
• Posiadasz umiejętność nawiązywania i utrzymywania relacji z ludźmi
• Swobodnie posługujesz się językiem angielskim (minimum poziom B2)
• Jesteś komunikatywny/-a i lubisz pracować zespołowo
• Posiadasz prawo jazdy kat. B

Mamy dla Ciebie:

• Pracę w przyjaznej atmosferze, we wspierającej organizacji stawiającej na naukę i rozwój na pierwszym miejscu, gdzie współpraca i innowacje są wartościami nadrzędnymi
• Zatrudnienie w firmie o mocnej pozycji w branży, która jest laureatem m.in. konkursów Wellbeingowych
• Możliwość pracy hybrydowej
• Dodatkowy tydzień płatnego urlopu
• Dostęp do naszego autorskiego programu korzyści dla pracowników – Contrain Care (prywatna opieka medyczna, nauka języków obcych, Multisport, usługi fizjoterapeuty, masażysty, rehabilitanta – to Ty wybierasz, czego potrzebujesz)